Az egyik öt vezérigazgató pszichopata, egy tanulmány szerint

Sokan már intuírozották, hogy a szervezet magas pozíciójához különleges fát kell készíteni, de mindig vannak olyan vizsgálatok, amelyek meglephetnek minket.

Különösen a legutóbbi, ez teljesen megdöbbentő, mivel azt jelzi, hogy a vezérigazgatók körében a pszichopaták aránya 21% körül van, majdnem ugyanolyan, mint az amerikai börtönök fogvatartottai között..

A pszichopaták vizsgálata a kontrolloknál

A tanulmány, amelyet a Bond University kriminalisztikai pszichológus, Nathan Brooks vezette kutatócsoport vezetett, elemezte egy 261 amerikai vezető menedzser csoportját, akik ma különböző ágazatokban működő vállalatoknál dolgoznak. Ezek a vezető profilok magukban foglalják a vezérigazgatókat, az elnököket és a vezérigazgatókat, amelyek lehetővé tették számukra, hogy megvizsgálhassák a magas döntéshozó hatalommal rendelkező személyek pszichológiai jellemzőit a szervezetekben..

Ebben az embercsoportban azt becsülték meg Az 5-ből 1 a pszichopátiát meghatározó jellemzőket mutatja be, ami még inkább kíváncsi, figyelembe véve, hogy amikor az általános népesség pszichopatainak számáról beszélünk, az arány körülbelül 1% -ra csökken.

Amikor a siker és a hatalom mindent

A Telegraph összegyűjti a Nathan Brooks E tekintetben lehetséges, hogy a pszichopatikus tulajdonságokkal rendelkező emberek ilyen arányát észlelték a vezető tisztségviselők körében. Elmondása szerint ez a személyi kiválasztás stílusának hiányossága miatt következik be: a Humán Erőforrás tagjai inkább a munkát és az akadémiai tapasztalatokat értékelik, mint a jelöltek személyiségével kapcsolatos adatok, amelyek a sikeres pszichopatákhoz férhetnek hozzá a nagy felelősséggel bíró pozíciókba, amelyek a promóciók keresése során a potenciális versenytársakat károsítják, és a társaságban zajló események javítását tette.

Ennek a ténynek még egy lehetséges magyarázata is van: hogy a nagy cégnél vezető felsővezetőnél elvégzendő tevékenységek jól illeszkednek a pszichopatikus tulajdonságokkal rendelkező emberek létjogosultságának módjához. Versenyképes piacon, ahol az önérdek uralkodik, kevés vagy egyáltalán nincs képességük arra, hogy megértsék és megértsék a pszichopaták manipulálásának képessége előnyt jelent, amely segít a jó fizetések elérésében és fontos pozíciókban maradjon.

Végtére is, a szociopatákkal ellentétben a pszichopaták képesek elrejteni mások iránti érdeklődésüket a mások szabályaiban és érzéseiben, és ezeket a jellemzőket bajba jutás nélkül hasznosítani tudják, vagy közvetlenül megfelelnek a szociális normáknak sokkal alaposabbak, hogy ne lépjenek össze a törvényekkel és életüket anélkül, hogy másokat sértenének nagyobb mértékben, mint a többi polgáruk. Ez lehetővé teszi számukra, hogy megnyerhessék mások szimpátiáját, és pozitív nyilvános képet hozzanak létre.

Vannak precedensek

Természetesen ezeket az eredményeket teljes legitimációval lehet megkérdőjelezni; végül is, a pszichológiában egyetlen tanulmány nem szolgál univerzális és megkérdőjelezhetetlen igazság megtalálására, és ezt az információt más kutatással kell ellentétben állítani.

Ez a tanulmány azonban, amelyet hamarosan közzéteszünk a folyóiratban Európai pszichológiai folyóirat, Nem az első, aki azt sugallja, hogy a közép- és nagyvállalatokat működtető csoportok között a pszichopaták relatív száma jóval nagyobb, mint a lakosság általános eloszlása. A 2010-ben elvégzett kutatásban például a vállalati pozíciókban megtalálható pszichopaták számára utaló eredmények 4%, azaz 4-szer nagyobbak, mint a teljes népességben normális..